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Bosch Brasil
Lead
Presencial
Publicado em 16 de novembro de 2025

Descrição da Vaga

Descrição da empresa *Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte\-se a nós e sinta a diferença.* Descrição do emprego **Principais Responsabilidades** * Participate in requirements analysis and solution design alongside the Product Owner and Technical Lead * Develop and maintain web applications (back\-end \& front\-end), ensuring performance, scalability, and security * Propose architectural improvements and perform code refactoring * Conduct code reviews and support less experienced developers * Automate testing, integration, and deployment processes (CI/CD) * Contribute to the DevOps culture and engineering best practices * Collaborate in agile ceremonies with international teams Qualificações **Minimum Qualifications** * Solid experience focused on back\-end development for web applications * Proficient in: **Back\-end:** Python (FastAPI) and/or PHP (Laravel), RESTful architecture **Databases:** SQL Server, MongoDB * Experienced with Git and version control * Knowledge of automated testing (unit and integration tests) * Fluent in English (spoken and written) for working in a global environment **Preferred Qualifications** * Experience with front\-end development (JavaScript, React) and basic understanding of UX/UI principles * Exposure to cloud environments (Azure) * Knowledge of observability practices (monitoring, logging, tracing) * Participation in open\-source projects or technical communities * Experience with agile methodologies and DevOps culture * Familiarity with design patterns and architectural best practices Informações Adicionais ***Benefícios da Bosch*** * Programas de Bem\-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante * Assistência médica e odontológica * Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde * Subsídio para medicamentos através da Funcional Health * Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas) * Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas) * Participação nos lucros e resultados (PLR) * Política de expatriação internacional e de transferências nacionais * Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas * Seguro de vida * Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos * Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis) * Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias * Licença paternidade e adoção de 20 dias * Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação * Ônibus fretado (ou Vale Transporte) * Estacionamento gratuito (para quem vem presencial) * Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada * Brinquedo para filhos menores de 12 anos * Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio) * Política de subsídios para cursos técnicos, pós\-graduação, MBA, especializações e idiomas * Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa * Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos) * Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch * Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros *Leia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil:* *Bosch Tech Brasil – Medium* *https://medium.com/@boschtechbr* ***Informações adicionais*** * Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas * Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil * Modelo de trabalho: Home Office * Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo * Área contratante: SO/OPM\-TS13\-BR ***Para colaboradores Bosch*** * Prazo: 17/10/2025 * Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub * Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança * Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030\-000\) Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários. Junte\-se a nós e sinta a diferença. Work. bosch.com.br/carreiras

Vaga originalmente publicada em: linkedin

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