Desenvolvedor Frontend - Web - N3

Estamos buscando um(a) **Desenvolvedor(a) Frontend Sênior** com sólida experiência em **Angular 11\+** para atuar na **Tribo Rodas**, dentro da **Squad do Núcleo Aquisição**, contribuindo diretamente para a evolução das jornadas digitais, aquisição de clientes e desenvolvimento de interfaces modernas, escaláveis e de alta performance. O(a) profissional fará parte de um time multidisciplinar, colaborando com UX/UI, backend, arquitetura e produto, garantindo excelência técnica e qualidade nas entregas. **Responsabilidades** --------------------- * Desenvolver e evoluir aplicações frontend utilizando **Angular 11\+**. * Participar do desenho e implementação de novas funcionalidades, garantindo escalabilidade e performance. * Colaborar com designers de UX/UI para transformar protótipos em interfaces funcionais e responsivas. * Criar componentes reutilizáveis seguindo boas práticas, padrões e guidelines de arquitetura. * Realizar code reviews, apoiar desenvolvedores menos experientes e garantir alta qualidade de código. * Integrar o frontend com APIs REST e demais serviços internos. * Identificar oportunidades de melhoria na experiência do usuário e na performance das aplicações. * Atuar em conjunto com a Tribo Rodas/Squad Aquisição para acelerar entregas e otimizar processos. **Requisitos Técnicos Obrigatórios** ------------------------------------ * Experiência sólida atuando como **Desenvolvedor(a) Frontend Sênior**. * Domínio de **Angular 11\+** (componentes, módulos, serviços, RxJS, interceptors, routing). * Forte conhecimento em **HTML5, CSS3 e TypeScript**. * Experiência com integração de **APIs REST**. * Conhecimento de testes unitários e automatizados (Jasmine, Karma ou similares). * Vivência com Git, pipelines CI/CD e boas práticas de versionamento. * Experiência com performance, segurança e acessibilidade em aplicações frontend. **Diferenciais** ---------------- * Experiência com **micro frontends**. * Conhecimento em **NX**, **Storybook** ou ferramentas de documentação de componentes. * Vivência prévia em squads ágeis ou estrutura de tribos. * Experiência no setor financeiro ou em jornadas de aquisição. **Soft Skills** --------------- * Boa comunicação e habilidade de trabalho colaborativo. * Perfil proativo e orientado à resolução de problemas. * Capacidade de trabalhar com autonomia dentro da squad. * Atenção a detalhes e foco em experiência do usuário. ### **Regime de Contratação:** CLT ### **Departamento:** Corporativo