Desenvolvimento Back-End (Java) Sênior

Quais serão suas responsabilidades? Quais serão suas responsabilidades: * Experiência ou conhecimento em práticas ágeis para aumentar a eficiência do desenvolvimento de software; * Aplicação de TDD para assegurar a qualidade e a funcionalidade do software desde o início do desenvolvimento; * Experiência ou conhecimento em gerenciar APIs com ferramentas de API Gateway; * Familiaridade com serviços da AWS para desenvolvimento e implantação em nuvem. O que é necessário para participar desse processo seletivo? O que é necessário para participar desse processo seletivo? * Experiência com Java 17; * Experiência com SQL (Oracle); * Experiência com NoSQL (MongoDB); * Experiência com Spring Framework; * Experiência com Spring Data JPA, Hibernate; * Experiência com Spring Data MongoDB; * Experiência com Spring Data Redis; * Experiência com Mensageria (Kafka); * Experiência com Swagger Open API; * Experiência com consumo e construção de APIs REST * Experiência com Git (Git, Gitlab, Bitbucket); * Experiência com Docker; * Experiência com Kubernetes / Kibana / DataDog * Experiência com Arquitetura de Microserviços; * Experiência com Padrões de projetos (Hexagonal, Clean, SOLID); * Conhecimento ou Experiência em Desenvolvimento ágil; * Conhecimento ou Experiência em Test Diven Developmente (TDD); * Conhecimento ou Experiência com Api Gateway (Kong, Amplify); * Conhecimento de Cloud AWS; * Bons conhecimentos de segurança e atualizações de vulnerabilidades (Prisma, sast do gitlab). Por que fazer parte do time DBC Company? * Somos a 18ª melhor empresa para trabalhar do Brasil e a 4ª melhor empresa para trabalhar no Rio Grande do Sul, segundo o GPTW 2024; * Todos os profissionais que estão alocados em clientes e/ou projetos são acompanhados por Gestor da DBC e também por Líder de Smartsourcing; * A DBC incentiva seus colaboradores a obterem certificações relacionadas à sua área de atuação e alinhadas com sua Gestão DBC. O que é importante saber? * Nosso time promove um ambiente seguro para todos os profissionais independente de sua etnia, crença religiosa, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência, idade, etc.