Banco de Talentos - JAVA

**Principais Atividades** * Projetar, desenvolver e executar casos de teste manuais e automatizados para testes funcionais, de regressão e de desempenho; * Utilizar ferramentas como Selenium, Rest Assured, JUnit, TestNG e BDD/Gherkin para construir frameworks de testes automatizados; * Realizar testes de API utilizando ferramentas como Postman e Rest Assured; * Conduzir testes de integração contínua para validar a integridade da aplicação durante os ciclos de desenvolvimento; * Identificar, rastrear e priorizar defeitos, problemas de desempenho e lacunas do sistema; * Realizar testes exploratórios para descobrir casos extremos e problemas ocultos. **Requisitos** * Mais de 4 anos de experiência como desenvolvedor Java profissional; * Proficiência avançada em Java e frameworks como Spring, Spring Boot e Hibernate; * Experiência com ferramentas de automação como Selenium, JUnit, TestNG e Appium; * Familiaridade com pipelines de CI/CD, controle de versão (Git, Bitbucket) e ferramentas (Jenkins, GitLab CI); * Sólido conhecimento de metodologias Agile/Scrum e melhores práticas de teste de software; * Habilidades sólidas de depuração e experiência na resolução de problemas de desempenho ou estabilidade; * Excelentes habilidades de comunicação, resolução de problemas e atenção aos detalhes; * Java 17 \+ Spring Boot; * Python 11; * REST API architecture; * DocumentDB/Mongo, Oracle, SQL Server; * API testing with Postman; * Git flow (Bitbucket); * Miro Board, Jenkins; * Inglês intermediário/avançado (possivel atuação com time internacional). **Por Que a Capco** Na Capco, promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. Pensamos, em conjunto, sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN\+, Parentalidade, Gerações, entre outros. Juntar\-se à Capco significa ingressar em uma organização comprometida com um ambiente de trabalho inclusivo onde você é incentivado a \#BeYourselfAtWork (Ser Você Mesmo no Trabalho). Celebramos a individualidade e reconhecemos que a diversidade e a inclusão, em todas as formas, são fundamentais para o sucesso. Acreditamos que todos trazem algo diferente, por isso adoraríamos saber o que o torna diferente! Juntar\-se à Capco significa ingressar em uma organização comprometida com um ambiente de trabalho inclusivo onde você é incentivado a \#BeYourselfAtWork (Ser Você Mesmo no Trabalho). Celebramos a individualidade e reconhecemos que a diversidade e a inclusão, em todas as formas, são fundamentais para o sucesso. Acreditamos que todos trazem algo diferente, por isso adoraríamos saber o que o torna diferente! **Próximos Passos** O objetivo da Capco é conduzir um processo flexível e alinhado às necessidades de cada oportunidade e talento. * Etapa 1: Entrevista comportamental. * Etapa 2: Entrevista técnica. * Etapa 3: Conversa com time de Projeto/ Delivery. * Etapa 4: Conversa com cliente. * Etapa 5: Proposta ou feedback. As etapas do nosso processo seletivo descritas são essenciais para garantir uma avaliação completa e assertiva. Contudo, elas podem ser ajustadas dependendo da senioridade do(a) candidato(a), da área de atuação e do formato do projeto.