Desenvolvedor .NET Sênior

**Vaga:**  Desenvolvedor.NET Sênior CLT Estratégico Modelo híbrido: 2x por semana em Pinheiros\-SP *RESPONSABILIDADES* Seu dia a dia: * Desenvolvimento de novos sistemas e produtos financeiros. * Auxílio na definição de requisitos técnicos e funcionais. * Participação ativa no desenho de arquitetura das soluções. * Implementação de soluções performáticas, elegantes e escaláveis. * Manutenção evolutiva e criação de novas funcionalidades. * Garantia das boas práticas de código e cobertura de testes. *REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:* O que esperamos de você: ou o que você precisa ter para essa oportunidade? * Ecossistema .NET: Domínio de C\# tanto em .NET Framework (4\.8\) quanto em versões modernas de .NET Core / .NET (2\.1 a 8\.0\); * Banco de Dados: Conhecimentos avançados em SQL Server; * Arquitetura e Padrões: Aplicação prática de Design Patterns (Strategy, Command, Singleton, Adapter, Decorator) e padrões modernos como CQRS e Clean Code; * Mensageria: Experiência prática com RabbitMQ; * Programação Paralela: Experiência profunda com Threads, Thread Pools, Semáforos e desenvolvimento  *thread\-safe;* * Cloud \& DevOps: Vivência em Azure e infraestrutura de containers (Docker, Kubernetes ou Rancher); * Web: Desenvolvimento de APIs RESTful, JSON e conhecimentos de JavaScript/HTML5; * Qualidade: Disciplina na execução de Testes Unitários e de Integração. *PERFIL INTERPESSOAL* *Para dar Match:* * Capacidade Investigativa: Perfil analítico para resolução de problemas complexos e investigação de bugs; * Organização e Planejamento: Comprometimento com prazos e entregas em ambientes ágeis; * Proatividade: Iniciativa para sugerir melhorias técnicas e de processos; * Trabalho em Equipe: Objetividade na comunicação e foco em resultados coletivos. *DESEJÁVEL* : * Domínio de Negócio: Conhecimento em Plataformas de Cobrança, DDA, SPB (Sistema de Pagamentos Brasileiro) e SPI (Pix); * Ecossistema Bancário: Experiência com sistemas Autbank; * Arquitetura: Microserviços e mensageria com Kafka; * Redes: Conhecimentos de protocolos TCP e UDP. *VEM SER UM ALOCADO NOSSO!* *Nossos diferenciais e benefícios enquanto consultoria:* * Acompanhamento dos nossos alocados; * Seu desenvolvimento profissional é prioridade para nós, por isso Seu desenvolvimento profissional é prioridade para nós, por isso realizamos sua jornada de desempenho; * Programa de Outplacement\- Nos preocupamos com a sua carreira, você terá apoio do time de RH, para voltar ao mercado de trabalho, quando necessário; * Projetos de saúde mental **🗓️ Etapas do processo seletivo:** * Alinhamento prévio (screening) * Entrevista com RH da FinanceiT * Entrevista com a gestão do cliente * Etapa de contratação Se candidate pela candidatura simplificada do Linkedln!