ANALISTA DESENVOLVEDOR FULL - PLENO - 703/26

O SERVIÇO SOCIAL DO TRANSPORTE (SEST) E O SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM DO TRANSPORTE (SENAT) , inscritos no CNPJ/MF sob o nº 73\.471\.989/0001\-95 e 73\.471\.963/0001\-47, por meio do DEPARTAMENTO EXECUTIVO , tornam pública a abertura de inscrições para o Processo Seletivo de Recrutamento e Seleção de Pessoal, na forma estabelecida neste Comunicado. **1\. FINALIDADE DO PROCESSO SELETIVO:** 1\.1\. Este processo seletivo destina\-se a seleção de profissionais para preenchimento de vagas conforme a necessidade do SEST SENAT. O processo constará de etapas eliminatórias e classificatórias. 1\.2\. Os candidatos aprovados poderão ser convocados a assumir o cargo dentro do prazo de vigência do processo seletivo, respeitada a ordem de classificação. 1\.3\. O processo seletivo será regido por este Comunicado, por seus Anexos, com eventuais atualizações/retificações, e sua execução caberá à Gerência de Recursos Humanos do Departamento Executivo do SEST SENAT. DOS CARGOS, DAS VAGAS E DOS SALÁRIOS OFERECIDOS 2\.. O Processo Seletivo destina\-se ao provimento de vagas para contratação de profissionais para os cargos conforme abaixo: **CARGO:** ANALISTA DESENVOLVEDOR FULL \- PLENO **FORMA DE CONTRATAÇÃO:** Contrato por tempo IN DETERMINADO, de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). **BENEFÍCIOS:** Atendimentos oferecidos nas Unidades Operacionais, tais como: atendimento odontológico, psicológico, fisioterápico e nutricional, vale\-transporte (conforme previsto na legislação vigente para aqueles que optarem). Vale alimentação e/ou refeição para vagas com carga horária de 44h semanais. Demais serviços oferecidos pelas Unidades Operacionais extensivos ao colaborador e seus dependentes. Seguro de vida. Plano de saúde (c/ coparticipação) \- Mensalidade do empregado custeada pela empresa e mensalidade do(s) dependente(s) custeada pelo empregado 2\.1\. A escala e horário de trabalho serão informadas pela Unidade Operacional e/ou Departamento Executivo ao candidato aprovado no ato da convocação, cabendo ao candidato informar sua disponibilidade para o horário estabelecido. O candidato que optar por não assumir a vaga devido à escala de trabalho será desclassificado do processo seletivo. **Carga Horária:** 44h semanais **Salário:** R$ 14\.965,33 **Unidade:** Departamento Executivo \- SAUS Q. 1 Bl J \- Asa Sul, Brasília \- DF, 70070\-944 **Sumário da vaga:** responsável pelo desenvolvimento, manutenção e evolução de sistemas corporativos, atuando de forma integrada em aplicações web. Participará de todas as etapas do ciclo de desenvolvimento, desde a análise técnica, sustentação e melhorias contínuas, garantindo qualidade, performance, segurança e aderência às boas práticas de engenharia de software. Também contribuirá com a definição de soluções técnicas, integração entre sistemas por meio de APIs, modelagem e otimização de banco de dados, além de colaborar com equipes multidisciplinares para assegurar entregas eficientes, escaláveis e alinhadas às necessidades do negócio. **REQUISITOS NECESSÁRIOS (OBRIGATÓRIOS):** **OBS :** A COMPROVAÇÃO DOS REQUISITOS ABAIXO PODE SER SOLICITADA A QUALQUER MOMENTO. **ESCOLARIDADE:** Graduação Tecnologia da Informação ou Engenharia da Computação A comprovação dos requisitos necessários solicitados deverá ser demonstrada por: a) Diploma/Certificado devidamente expedido por instituição reconhecida pelo MEC) e/ou; b) Declaração de conclusão de curso, acompanhado de histórico escolar, ambos devidamente assinados e carimbados (somente para o período de no máximo 180 dias da conclusão de grau). Certificações Curso de Desenvolvimento Web Full **COMPROVAÇÃO:** A comprovação dos requisitos necessários solicitados deverá ser demonstrada por: a) Diploma/Certificado devidamente expedido por instituição reconhecida. **EXPERIÊNCIA:** Experiência em desenvolvimento de aplicações e sistemas **COMPROVAÇÃO:** As comprovações deverão ser explicitamente relacionadas às atividades solicitadas nos requisitos mínimos exigidos, sob pena de reprovação dos documentos expostos. A comprovação das experiências profissionais solicitadas deverá ser demonstrada por: a) Declaração do empregador, contendo CNPJ do emitente, carimbo e assinatura, que informe o período de início e fim, se for o caso, e a espécie do serviço realizado, bem como a descrição das atividades desenvolvidas; b) Ou cópia de Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS ou captura de tela da CTPS digital, contendo a parte de identificação e o registro do empregador, demonstrando explicitamente a relação com o cargo almejado (somente se o registro em CTPS tiver nomenclatura correlata ao exigido no Processo Seletivo) c) Ou cópia do contrato de prestação de serviços ou do recibo de pagamento autônomo (RPA) especificando as atividades exercidas nos serviços prestados, acrescida do item “b”, caso o cargo não seja suficiente para comprovar a experiência. **CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:** **LÍNGUA PORTUGUESA (Comum a todos os cargos):** Compreensão e interpretação de texto. Ortografia oficial. Novo acordo ortográfico. Acentuação gráfica. Pontuação. Emprego das classes de palavras. Significação literal e contextual das palavras. Sintaxe de concordância e regência. Concordância verbal e nominal. **INFORMÁTICA (Comum a todos os cargos):** Internet e Pacote Office. **CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS:** Desenvolvimento fullstack com Angular e .NET Core/6\+, incluindo APIs REST, padrões SOLID, Clean Code, DDD, testes unitários/integração, versionamento com Git e deploy/monitoramento em IIS. Modelagem e otimização de banco de dados SQL Server (queries, views, procedures) e análise de dados. Envolve ainda estimativas técnicas, manutenção evolutiva/corretiva e definição de soluções alinhadas à arquitetura de software.