Front-End Software Engineer Sênior
Descrição da Vaga
**SOBRE A VAGA** Como Sênior Front\-end Engineer, você irá participar de um time multidisciplinar responsável por uma das principais features do produto da Cobli, pelo monitoramento da frota. Você irá participar do planejamento e implementação de melhorias e novas funcionalidades de ponta a ponta (desde a concepção, prototipação, até a entrega final), irá se envolver / liderar investigação e resolução de bugs / incidentes. Você será a referência Front\-end da squad, elevando a barra do time, prezando por uma excelente experiência para nossos clientes, qualidade do código e performance. Somos adeptos de métodos ágeis e pair programming e esperamos que você possa dar continuidade com a gente nessa cultura. Acreditamos que velocidade e qualidade não são mutuamente exclusivas, e esperamos o mesmo de você. Terá oportunidade de participar e ajudar na evolução da arquitetura end\-to\-end, sendo capaz de propor melhorias desde os métodos de deploy até a experiência do usuário, estando atento para critérios como complexidade, qualidade, escalabilidade, latência, integridade, consistência, entre outros. **RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES** * Colaborar com todo o processo de desenvolvimento de software: arquitetando, desenvolvendo, revisando e mantendo código eficiente, e buscando a mais alta qualidade; * Interagir dentro de um time multidisciplinar para construir e entregar continuamente um produto que cada vez mais faça os olhos dos nossos usuários brilhar; * Trabalhar próximo às diversas áreas da empresa, como PMs e UX Designers, encontrando novas formas de transformar seu conhecimento em valor para nossos clientes e internamente para a Cobli. **REQUISITOS:** * Muita experiência prática em React, JavaScript e TypeScript; * Conhecimento sólido em Bundle e performance e escalabilidade; * Excelentes habilidades desenvolvendo código claro, eficiente e organizado, visando a manutenibilidade e escalabilidade do código; * Sólida experiência em compreensão e design de algoritmos, estruturas de dados, padrões de projeto e arquiteturas de sistemas; * Extenso conhecimento e experiência trabalhando com as principais APIs do React, bibliotecas de controle de estado como Zustand, React Query, NUQS e Redux; * Cultura de desenvolvimento de software pensando no longo prazo, com experiência em diversos tipos de testes automatizados (unitários, integração, e2e ...); * Experiência com tailwind, shadcn e design system * Conhecimento profundo em redes para web, desenvolvendo aplicações que comunicam com serviços RESTful e GraphQL; * Conhecimento da arquitetura BFF e monorepos. * Boas habilidades com Inglês para comunicação escrita; * Paixão por desenvolvimento de software e melhoria contínua para aprimoramento das suas habilidades. **Diferenciais:** * Experiência em performance web, devtools, lighthouse e outros pontos de análise e métricas. * Experiência com profiling e debugging de aplicações Front\-end, identificando e removendo gargalos de execução em Javascript e criando CSS otimizado; * Experiência com métricas de experiência Web Vitals (LCP, FID e CLS); * Estar antenado com libs e tendências de produto em UI/UX * Tendências de IA e IA no fluxo de desenvolvimento (Rules, MCP, Cursor e etc…) * Ser capaz de contribuir em discussões filosóficas do tipo, mas não limitado a: + HOCs X Hooks + Eslint X Biome + Clean Arch X Hexagonal + Composition Components X Props Components + DC x Marvel **BENEFÍCIOS:** * Vale refeição; * Vale alimentação; * Vale transporte; * Plano de saúde; * Plano odontológico; * Auxílio creche; * Seguro de vida; * Totalpass; * Bônus semestral baseado em performance. **AQUI VOCÊ VAI ENCONTRAR:** * Feedback recorrente e focado no crescimento profissional; * Ciclo de avaliação de performance; * Plano de carreira e oportunidade de crescimento; * Liberdade para sugerir mudanças independente da área ou nível hierárquico; * Um time de excelência técnica, focado em melhoria contínua e inovação; * Ambiente de trabalho leve, descontraído e flexível; * Liberdade para ser você mesmo: nos importamos com o que você faz, não como se veste; * Oportunidade de contribuir efetivamente com a construção de uma startup em crescimento acelerado. **About The Company** **Somos uma FleetTech, uma plataforma de inteligência em gestão de frotas.** Todos os dias, nós trabalhamos para conectar frotas à sua melhor versão por meio de tecnologias de ponta em IoT, Inteligência Artificial, Big Data e Videotelemetria. **De um lado, a Cobli impulsiona seus clientes para que eles e suas operações alcancem o máximo de seus potenciais. Do outro, nós impulsionamos nossos colaboradores para que eles também alcancem esse marco!** Fundada em 2017 por Parker Treacy e Rodrigo Mourad, a empresa vem crescendo ano após ano. Contando com um investimento de R$ 250 milhões liderado por grandes fundos como Softbank, Valor, Qualcomm e Fifth Wall, a Cobli está presente em todos os estados do Brasil. Queremos ser a plataforma de inteligência mais utilizada da América Latina e, para atingir esse resultado expressivo, prezamos pelo trabalho em equipe, pela cultura de feedback e por desenvolver estruturas que evoluam no longo prazo. **POR QUE TRABALHAR NA COBLI? 🚀** Reunimos pessoas íntegras, dedicadas, inteligentes, divertidas e colaborativas: são os Coblers. Aqui, você é livre para ser você e o respeito ao outro é um ato inegociável, independentemente de gênero, etnia, religião, orientação sexual, classe social e outras diferentes realidades. Nos orgulhamos em ser uma empresa transparente que proporciona uma escuta ativa, oportunidades iguais e um ambiente seguro e acolhedor. Cada Cobler é responsável pela direção e pela velocidade da sua carreira. Apoiamos esse desenvolvimento proporcionando ritmo de aprendizado intenso e projetos desafiadores em um ambiente produtivo e descontraído. Asseguramos benefícios úteis, compensação justa e criamos estruturas para que os melhores desempenhos sejam reconhecidos e recompensados exponencialmente. **Venha ser um Cobler, conecte\-se à sua melhor versão profissional e nos ajude a descomplicar a gestão e a potencializar as frotas!**
Vaga originalmente publicada em: linkedin
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